高度外国人材の「報酬」には、ボーナスは含まれるのか? 高度人材ポイント制Q&A 高度外国人材の「報酬」には、ボーナスは含まれますか? 「報酬」とは、「一定の役務の給付の対価として与えられる反対給付」をいい、いわゆるボーナス(賞与)は「報酬」に含まれます。 タグ 高度外国人材 関連記事 高度専門・技術活動を行う高度外国人材には、どんな活動が認められるのか?高度専門・技術活動で在留している外国人が、昇進して取締役になったとき、在留資格の変更は必要か?高度外国人材が、日本の会社からではなく、海外の会社から報酬を受けているが、ポイント計算のための報酬に含まれるのか?高度経営・管理活動を行う高度外国人材には、大企業の役員しか認められないのか?高度外国人材について、「日常的な場面で使われる日本語を理解することができるほか、論理的にやや複雑な日本語を含む幅広い場面で使われる日本語をある程度理解することができる能力」とは?高度外国人材が、入国後年収が減り、ポイントが70点未満となった場合、その後の在留は認められないのか?高度外国人材について、「日常的な場面で使われる日本語に加え、論理的にやや複雑な日本語を含む幅広い場面で使われる日本語を理解することができる能力」とは?高度外国人材について、「法務大臣が告示をもって定める大学」とは?高度外国人材について、「学術論文データベース」とは?高度経営・管理活動を行う高度外国人材には、どのような活動が認められるのか?高度専門・技術活動において、ポイント付与の対象となる国家資格はどのようなものか?高度外国人材について、イノベーション促進支援措置や、試験研究比率に係るポイント付与の対象となる中小企業とは? 投稿ナビゲーション 高度外国人材の「報酬」には、どんな名目の支給が含まれるのか? 例えば、超過勤務手当は?高度外国人材が、日本の会社からではなく、海外の会社から報酬を受けているが、ポイント計算のための報酬に含まれるのか?