特定技能の在留申請は、郵送でも行うことができるのか。
特定技能の申請は郵送でも行うことができますか。 郵送での申請は受け付けていません。 在留資格変更許可申請及び在留期間更新許可申請については、原則として外国人本人が地方出入国在留管理官署の窓口に直接持参する必 […]
特定技能の申請手続や必要な書類に関する相談窓口はどこ？
特定技能の申請手続や必要な書類に関する相談窓口はどこですか。 申請に関する相談窓口は、地方出入国在留管理官署及びインフォメーションセンターです。
特定技能外国人として就労したいが、就労先はどう探せばよいのか。
特定技能外国人として就労したいと考えていますが、就労先はどのように探せばよいですか。 日本においては、ハローワークを活用したり、分野によっては、求人を募集したりしている分野もありますので、各分野のホームペー […]
特定技能について、就職しようとしている事業者が特定産業分野に該当するか、どのように確認するのか。
就職しようとしている事業者が特定産業分野に該当する事業者であることをどのように確認すればよいですか。 特定産業分野に該当しているかは、 「分野別運用方針の概要」に記載された「従事する業務」で確認することがで […]
特定産業分野に属する企業は、どんな方法で特定技能外国人をリクルートすればよいのか。
特定産業分野に属する企業は、どのような方法で特定技能の在留資格で受け入れる外国人をリクルートすればよいのでしょうか。 例えば、 (1)海外に法人を設立している企業において、現地で育成した人材に対して採用活動 […]
企業は、外国人が技能試験及び日本語試験の合格前に、当該外国人に対して内定を出すことは可能か。
各企業は外国人が技能試験及び日本語試験に合格する前に当該外国人に対して内定を出すことは可能ですか。 技能試験及び日本語試験に合格した後に、受入れ機関との間で雇用に関する契約が締結されることが一般的であるかと […]
特定技能の試験を受験するのは、雇用契約の締結前か、後か。
特定技能に関し、試験を受験するのは、受入れ機関との雇用に関する契約の締結前ですか、後ですか。 受験と契約の先後関係については、 基本的には、技能試験及び日本語試験に合格した後に、受入れ機関との間で雇用に関す […]
特定技能の協議会とは？
特定技能の協議会とはなんですか。 特定技能制度の適切な運用を図るため分野ごとに設置されるものであり、特定技能所属機関は在留諸申請の前に必ず構成員となる必要があります。
「特定技能」外国人は、どんな場合に転職が認められる？ その場合どんな手続が必要？
在留資格「特定技能」をもって在留する外国人は、転職が可能とのことですが、どのような場合に転職が認められるのですか。その場合どのような手続が必要ですか。 入管法上、特定技能外国人は、「相当程度の知識又は経験を […]
「特定技能２号」とは？ 「特定技能１号」を経れば自動的に「特定技能２号」に移行できるのか。
「特定技能２号」はどのような在留資格ですか。「特定技能１号」を経れば自動的に「特定技能２号」に移行できますか。 「特定技能２号」は、熟練した技能を持つ外国人向けの在留資格であり、「特定技能１号」より高い技能 […]