特定技能は、技能実習制度のように、企業が受け入れられる人数に上限はありますか。

 

受入れ機関ごとの受入れ数の上限はありません。

ただし、介護分野については、分野別運用方針において、
「事業所で受け入れることができる１号特定技能外国人は、事業所単位で、日本人等の常勤介護職員の総数を上限とすること」とされています。

また、建設分野については、分野別運用方針において、
「特定技能１号の在留資格で受け入れる外国人の数が、特定技能所属機関の常勤の職員（外国人技能実習生、１号特定技能外国人を除く。）の総数を超えないこと」とされています。